вахта или постоянка что лучше
Мой опыт работы вахтой – Как только заработал свои 300тыс, больше туда ни ногой
О работе вахтовым методом распространено множество мифов, часто не имеющих с реальностью ничего общего. Главный из них – это очень высокая зарплата у специалистов простых рабочих профессий и возможность быстро сколотить себе состояние. На самом деле все обстоит несколько иначе. Ниже я опишу свой опыт работы на вахте в России.
Работа вахтой действительно очень популярна в последнее время. Если зайти на любой сайт с вакансиями, то можно встретить предложения от работы кондуктором в Москве до стройки и обслуживания нефтяных месторождений. При этом уровень предлагаемых зарплат значительно превышает средний и достигает 100 тыс. и выше. Но при этом работодатель практически никогда не озвучивает риски и особенности удаленной работы от дома. Я отработал таким образом около полугода на одном из заводов Санкт-Петербурга. Промучавшись, и наконец заработав свои 300тыс, я распрощался с вахтой и возвращаться туда желания больше нет, хотя многие мои знакомые по-прежнему трудятся.
Я начал ездить на вахту из-за того, что в моем городе просто не было нормальной работы, а работа сторожем за 15000 рублей подходит больше для пенсионеров. Прежде чем устраиваться на работу, я постарался узнать как можно больше о своем будущем работодателе и познакомился с несколькими сотрудниками. Контора оказалась честной и выплачивала заработанное почти без задержек. После уже было быстрое оформление, явки и пароли в Питере (контакты мастера и координаты завода и общежития), билет на поезд за свой счет. Деньги за проезд вернули потом, а все последующие поездки оплачивали. Вахта была стандартная 60 через 30, то есть 60 дней на работе, 30 дома.
Что из этого получилось? Я изначально не рассматривал работу на севере в удаленных поселках газовиков и нефтяников. Об этом скажу позже. Только крупные города в европейской части России. Жили мы в общежитии по 3 человека в комнате, все необходимое для комфортного проживания было, до работы 10 минут пешком. Работали мы по 11 часов и перерыв час на обед, плюс несколько перерывов на чай. И так 6 дней в неделю. Моя работа слесарем заключалась в подготовке деталей для сварки, промежуточная сборка узлов и прочее. В выходной чаще всего отсыпались, потому что за неделю уставали так, что даже в город выходить не хотелось.
О работе в добывающих компаниях можно сказать так: если удается устроиться туда напрямую или через официального субподрядчика, то заработать можно прилично. Мне, например, не удалось или попадались очень подозрительные фирмы, готовые трудоустроить кого угодно, но с которых потом и спросить будет нечего. Условия проживания при этом можно считать образцовыми. Но такие вакансии закрываются очень быстро или же нужно быть востребованным специалистом – сварщиком, бурильщиком, инженером, и.т.д.
Работа вахтовым методом: за и против
Стандартный график работы 5/2 – это не единственный способ организации рабочего процесса. Сегодня мы поговорим о вахте – методе работы, доступном далеко не каждому, однако не лишенном своих преимуществ.
У многих россиян вахтовая работа ассоциируется с советскими временами, когда молодые специалисты уезжали на Север или Дальний Восток, чтобы разрабатывать месторождения или строить градообразующие предприятия. Несмотря на то, что эти романтичные времена давно позади, работа вахтовым методом в Сибири и на Дальнем Востоке остается актуальной.
В сотрудниках, которым предлагают работать вахтой, чаще всего нуждаются отрасли:
Вахтовым методом предпочитают работать мужчины. И это неудивительно, ведь в большинстве случаев предполагается физический труд. Тем не менее, некоторые специальности подходят и для представительниц прекрасного пола.
Сегодня на работу вахтой приглашаются:
С развитием туризма в стране растет популярность специальностей — аниматор и вожатый в детском лагере.
Для работы на круизных лайнерах регулярно проходят наборы обслуживающего персонала, которым тоже предлагается вахтовый метод работы.
На вахтовую работу может устроиться человек с любым уровнем подготовки — требования зависят от выбранной специальности.
Итак, какие же преимущества предлагает вахтовый метод работы?
График работы (длительный отпуск)
Организация трудового процесса на вахте представляет собой равное соотношение количества дней работы и отдыха, например, 15/15 или 30/30. То есть, когда при стандартном рабочем графике 5/2 работнику приходится ждать законного отпуска шесть-одиннадцать месяцев, вахтовик всегда может рассчитывать на отпуск через каждые 15 или 30 рабочих дней.
Относительно высокий уровень оплаты труда
В большинстве случаев вахту выбирают жители небольших городов и деревень, где уровень зарплаты по сравнению с мегаполисами (Москва, Санкт-Петербург, Казань, Екатеринбург и другие) невысок. За работу в условиях Крайнего Севера и в условиях повышенной опасности, предлагают достойную оплату, на которую некоторые вахтовики способны прокормить семью в своих родных городах.
Смена обстановки для работника, новые впечатления
Люди, работающие вахтой, менее склонны к депрессиям, так как для них не существует понятия рутины. Работа, предполагающая временную смену места жительства, дает человеку новые впечатления, новые социальные контакты, а порой – и знакомство с другой культурой. Благодаря этому формируется позитивное мышление и толерантность, расширяется кругозор, работник приобретает новый опыт.
Как и в любом другом методе работы, наряду с преимуществами у вахты есть свои подводные камни. В чем же они заключаются? Как их избежать?
Ограничения по возрасту и состоянию здоровья
Этот фактор особенно актуален для тех, кто собирается на заработки в условиях повышенной опасности. Работа на бурильных скважинах и добывающих шахтах, строительство крупных объектов в условиях Крайнего Севера — это, прежде всего, ежедневный риск. Поэтому соблюдение правил техники безопасности и оформление страховки должны стать для вахтовика приоритетными. Оформляясь на подобную работу, обязательно поинтересуйтесь, какая Вам нужна страховка и можно ли оформить ее на месте за счёт работодателя. Внимательно ознакомьтесь с правилами техники безопасности при поступлении на работу и соблюдайте их.
Недобросовестные работодатели
С этим пунктом стоит быть крайне осторожным: работодатели, особенно мелкие предприятия, часто придерживаются «серой» схемы оплаты труда. В большинстве случаев они действительно выплачивают работникам внушительные суммы, однако случаи «обсчетов» — частое явление в подобной среде.
Меньше пространства для маневра у крупных компаний, которые несут бОльшую ответственность перед государством и готовы выплачивать заработную плату в соответствии с законодательством. Более того, подход к безопасности жизни и здоровья вахтовика на подобных предприятиях намного серьезнее. Поэтому, находясь в поиске вакансии, обращайте внимание на профиль будущего работодателя и его имидж. Лучший способ узнать о компании – расспросить тех, кто там уже работал. Посещайте форумы, читайте отзывы, общайтесь с людьми в социальных сетях. Информация «из первых рук», сэкономит Вам время, деньги и нервные клетки.
Работа вдали от дома
Особенно ярко этот фактор проявляется, когда период работы растягивается на месяцы. Немногие семьи готовы выдержать отсутствие главы семейства (отца, мужа, сына или брата) на столь долгий срок. К счастью, современные средства связи помогают оставаться на связи с родными, даже когда они далеко. Почаще звоните домой, делитесь с семьей новостями и впечатлениями, и тогда обе стороны легче перенесут разлуку.
Любая работа не лишена своих преимуществ и недостатков. Вахтовый метод – лишь один из вариантов найти работу для соискателя, который стоит рассмотреть, тщательно взвесив плюсы и минусы.
Выборка всех вакансий с вахтовым методом работы на РаботаПоиск — по ссылке.
Вахтовый метод: что это такое простым объяснением — особенности такой деятельности, график работы вахты
В статье мы разберем, что это такое — вахтовый метод или график работы, каким он бывает, расскажем все о нем. Для большинства сотрудников это хороший способ заработать больше, а для работодателей — возможность обеспечить удаленные площадки персоналом на постоянной основе. Так проводят разработки, экспедиции, развивают направления промышленности и производств. Это традиционная форма трудового процесса в сферах деятельности, где невозможно обеспечить движение работников от цеха к дому на ежедневной основе. Это и лесозаготовки, и добыча газа или нефти. Люди остаются на какое-то время прямо на заводе в общежитиях. Осталось разобраться, как это функционирует.
Как понять вахтовый метод работы, что такое
Так называют постоянную или сменную (сезонную) деятельность, где народ не возвращается домой в течение суток, а отдыхает на территории организации в специально отведенных местах.
Это специфическая форма трудовых взаимоотношений, поэтому для нее продуманы отдельные акты, о которых мы поговорим ниже.
Фирма может вводить подобный вид для определенных специальностей, людей или для всех своих сотрудников сразу. Например, если компания находится в малонаселенном регионе, то руководителей и узких профессионалов лучше набрать на вахту. Так они будут постоянно на производстве.
Если работникам приходится каждый день добираться до службы и обратно более 3 часов ежедневно, то лучше подготовить приказ и пригласить их трудиться вахтенным методом.
Чаще всего это практикуется в районах Крайнего Севера и приравненных к ним, а также в местности, где нужно в короткие сроки возвести новый цех, открыть предприятие или построить здание.
Основная задача подхода — потребность в большом количестве рабочей силы. Несмотря на то что оплачивается такой труд дороже и требуется больше сил и средств на обустройство, фирмы охотно на это идут. Потому что намного важнее результат и налаженный производственный процесс. Например, в нефтяной промышленности и при возведении мостов важно соблюдать все технологические и временные нормативы.
Регулирование по закону
Каждому человеку, прежде чем он трудоустроится на таких условиях, стоит разобраться, как это отражено в ТК РФ.
В статье 297 четко обозначено, что так можно называть вид деятельности, при которой специалист не может ежедневно возвращаться к месту прописки. Эту разновидность нельзя причислить к командировкам, так как вахтой считается все время рабочим, включая междусменный отдых и часть дня на производстве.
Не должно продолжаться более 1 месяца, но в частных случаях и по предварительной договоренности работодатель может увеличить этот срок. Смена — не более 12 часов, если больше, то это переработка, которая оплачивается отдельно. В каком порядке будут сменяться — тоже заранее устанавливает руководство и прописывает в документации, которую будет подписывать сотрудник.
Выходные в момент вахтовки — это отгулы, которые либо оплачиваются по особым правилам, либо причисляются к периоду, когда работник будет дома. На объекте праздников и отпусков не бывает, отдых начинается, только когда человек доберется до места проживания.
Что такое работать вахтой: что это значит согласно ТК РФ
Это особая форма трудового процесса, в основе которого находится невозможность добираться домой каждый день. Компания обязуется организовать доставку людей в обе стороны, обеспечить условия для обеспечения жизнедеятельности и проживания на заводе или рядом с производством.
Приказ фирмы
Перед тем как принять подобное решение, предприятие обычно проводит расчеты, которые помогают понять, насколько эффективно и целесообразно переходить к этому типу взаимодействия с персоналом.
Если это должно себя окупить, то администрация создает документ, в соответствии с которым полностью переходит на этот тип или вводит его в качестве дополнительного.
В бумагах прописывается:
Вахтовый метод, стоит ли оно того?
Вахтовик
218 постов 1.7K подписчиков
Ну, да, пожрать я всегда успеваю.
Работа ради выживания, существования. Думаю большинство так работают. Для осуществления мечт ЗП не хватает, а на дорогу до работы хватит.
Парень 21 годик,заканчиваю строительный универ
Поделитесь субъективным мнением,есть ли смысл ехать на вахты или нет?
Правда, я без семьи живу, мне проще в этом.
Но я знаю людей, которым вахта не подошла категорически.
так я работаю ради работы
Да работа вообще поглощает 8 часов в сутки
Смотря сколько на вахте платят. Если 100-150+ то я думаю стоит пару раз съездить поднять баблишка на что-нибудь нужное..
А фигли там? Поесть можно и за десять минут успеть.
Года пролетают быстро на вахтах
Картинка из вбыдлактика в тематическом сообществе. Зачем?
Вахта началась
Приехал на вахту и решил сделать фото во время работы, забавно получилось) фон специально не выбирал, случайность)
Был некоторый спад в работе, второй месяц подряд. Экономиста это начало задевать, мол за что им платить 3,5 в день, когда они работают всего десять раз в месяц.
Опытные люди сказали, чтобы не лез, куда не нужно. Сегодня десять в месяц, а через месяц будет по три операции в день. Одна скважинооперация приносит 200-500 тысяч, даже с учётом техники окупается зарплата многократно.
Люди стали возмущаться и увольняться. Он продолжал гнуть свое, наберём новых. Но их не так уж легко набрать, особенно надёжных, проверенных, опытных. Начальство недовольно.
Начинается разбор полётов, как такое вышло, почему раньше такого не было. Экономист предстаёт перед светлыми очами генерального директора, после чего сова улетает в неизвестном направлении с заявлением. Оплату возвращают по прежней схеме, за смену, неважно, была работа или нет. Но чтобы привлечь людей, пришлось её поднять до 4 тысяч. Сэкономили
Вахту сдал!
Вот и завершилась очередная вахта в 28 дней. Завтра выезжаю домой.
Кто-то едет с нетерпением домой, а я лично особо не рвусь. Дома никого нет всё равно.
Всё прошло почти без происшествий, работы продолжатся уже с другой сменной командой.
Всем, кто работает вахтовым методом, добывая, перерабатывая ресурсы. Создавая незаметное, но очень важное. Строящим, и доставляющим нас безопасно на рабочие места. Доставляя в дома тепло, энергию и необходимые в быту вещи, всем мужчинам и женщинам желаю крепкого здоровья и удачи в делах!
Особая благодарность отделу снабжения, поварам, уборщицам. Приятно вечером возвращаться в комнату в лагере, где чисто, постирано, наготовлено вкусной еды и тепло.
В новогодние праздники снова соберёмся вместе на работе!
Я из тех, кто любит свою работу!
Ответ на пост «Самый короткий опыт работы»
Но рекорд поставил один мужик, бывший сотрудник тогда ещё доблестной милиции. Вышел на пенсию по выслуге лет, ещё не старый, работать хотел. Устроился помбуром и поехал на вахту. Когда вахтовый «НЕФАЗ» подъехал на перевахтовку и увидел обычную картину: подъёмник, грязь по уши, помбуры, грязные как свиньи.
Ночь на марсе
Сфоткал на телефон. Туман. Ночь. Жёлтый прожектор днат. Сварщики идут пить чай. Слесаря ремонтируют Урал.
Конец помбурству
Нужен совет с работой
До этого,вроде бы люди помогали,может быть и мне помогут. Дорогие, пикабушники, есть у меня такая просьба, помогите пожалуйста с работой, а точнее вахтой. Готов на любую работу. Пусть это будет и рыбпромысел и что ещё. Я работал рыбообработчиком вахтой,т.е,знаю что это..Работал кладовщиком 3 года.. Положение тяжёлое. Не привязан к конкретному месту. Заранее всем спасибо. Прошу не минусуйте.
Отчасти ответ на пост «Помогите мне пожалуйста» и полезная информация
В комментарии к посту Помогите мне пожалуйста я указал что могу помочь в трудоустройстве на чешский завод TATRA. В связи с большим количеством интересующихся этой темой, решил написать пост о трудоустройстве в Чехии для иностранцев.
В Чехии есть 2 типа трудоустройства. Через агентство и напрямую.
Агентства обычно предлагают более высокую з.п., по сравнением с трудоустройством напрямую, на ту же позицию, но меньше социальных гарантий (вроде оплачиваемый больничный, отпуск и, питание и т.д.)
То есть, например, я сейчас работаю на заводе, у меня средняя ставка 125 крон в час + все бонусы от работодателя (одежда, столовая, больничный, отпуск, бонусы на жилье, скидки на мобильную связь и т.д.), а за соседним столом работает парень через агентство, у него ставка 145 крон в час, но всего вышеперечисленного нет.
Так же есть несколько вариантов по строкам пребывания на территории ЧР:
1. Рабочая виза на 3 месяца. Чаще всего таким вариантом пользуются люди, кто ищет работу вахтой. 3 месяца работаешь в ЧР/ 3 месяца сидишь дома. Такая виза оформляется примерно 1,5 месяца, стоит дешево, не дает каких-либо ощутимых возможностей.
2. Сезонная рабочая виза на 6 месяцев. Все то же самое что п.1, но 6 месяцев. Такую чаще всего выдают работникам аграрного сектора.
3. Рабочая карта (Zaměstnanecká karta). Это особый вид на жительство в ЧР для работников. В странах СНГ выдается по программе «Квалифицированный Рабочий» (более детально об этой программе может прочитать на сайте консульства/посольства вашей страны).
4. ПМЖ. Выдается после проживания в течении 5 лет на территории ЧР.
Чехия – самая промышленная страна ЕС. Промышленный сектор экономики занимает более 50%.
Найти работу в ЧР не составляет особого труда. Как по мне, есть несколько надежных вариантов поиска работы.
1. Самостоятельный поиск:
Лучше всего искать на сайте министерства труда ЧР. Он частично переведён на русский, что не понятно всегда можно через гугл переводчик прогнать. Там есть фильтр, вакансии для работников по рабочему ВНЖ
Либо через сайт еврокомиссии.
2. Чешское агентство:
Поиск агентства на внутреннем рынке ЧР. Обычно это довольно крупные компании с большим количеством филиалов по Чехии. Они не требуют никаких предоплат, сотрудничают с большим количеством работодателей и работают «в белую».
3. Знакомые или непосредственно представители компаний.
Сейчас все больше крупных чешский предприятий держат в штате русcкоговорящих HR-менеджеров. Найти прямые вакансии от работодателя в СНГ не составляет большого труда.
Карта рабочего ВНЖ действует 2 года. Когда строк подходит к концу, её можно продлить на территории ЧР, при помощи работодателя. По истечении действия второй карты, вы можете подавать запрос на получение ПМЖ.
Рабочий ВНЖ имеет некоторые ограничения, по сравнению с постоянным:
1. Вы можете работать только на вакансиях одобренных для иностранцев.
2. Вы можете сменить работодателя только через 6 месяцев после получения карты
3. Если вы не работаете более 3х месяцев, ваша карта будет аннулирована.
Во всем остальном, это тот же ПМЖ, но необходимо продлевать.
Вы можете покупать недвижимость, транспорт, брать кредиты и т.д.
Если в коротко, то процесс получения этой карты выглядит примерно так:
Вы находите работодателя
После устного согласования всех нюансов он вам высылает почтой трудовой договор и документ «plna moc» (это что-то вроде доверенности, что он может от вашего имени подавать запросы в министерства)
После подписания вами и работодателем документов, он (работодатель) отправляет запрос в консульство, о том что хочет нанять вас на работу.
Дальше консульство, согласно квоте и внутренним очередям назначает вам дату визита. Обычно это занимает порядка 2 месяцев.
Дату визита консульство озвучивает работодателю, он доносит информацию до вас.
В назначенную дату, вы с пакетом документов (список что я вам скинул) приезжаете в консульство (визовый центр/посольство), подаёте документы и оплачиваете 5000 крон сбора.
После получения визы, вы покупаете билет в ЧР.
В назначенную дату, вам выдадут карточку рабочего ВНЖ.
TATRA METALURGIE — дочерняя компания TATRA TRUCKS, чешского производителя грузовых автомобилей, является крупным чешским производителем отливок и поковок, которые поставляются для машиностроения во многие европейские страны, производит продукцию для автомобильной, железнодорожной промышленности, производителей сельскохозяйственной, строительной техники и подъемно-транспортного оборудования, а также для общего машиностроения и специального оборудования.
Мы ищем сотрудников со стран СНГ, желающих работать по 2х годовому ВНЖ. Соответственно завод оформляет эту карту.
В первую очередь требуются специалисты в металлургическом секторе (кузнецы, сталевары, инженеры, технологи), люди с рабочим образованием (слесари, токари, станочники т.д.) и разнорабочие.
Знание чешского языка для рабочих специальностей не обязательно. С инженерами и технологами уже сложнее, но выход всегда есть!
Условия работы для иностранцев не отличаются от условий работы граждан Чехии.
Полное официальное трудоустройство в Чешской Республике и оформление ВНЖ
Медицинская и социальная страховка
Зарплата в среднем от 125 крон в час
Работа 7,5 часов в день, 165 в месяц
Оплачиваемый отпуск (5 недель в году)
Субсидированное питание (27 крон)
Бесплатная и оплачиваемая реабилитация (1 неделя в году)
Выгодные фирменные мобильные тарифы
Скидки и бонусы в магазинах электроники, одежды, сервисах обслуживания и продажи авто, турагентствах и т.д.
Пора менять работу
Работаю моряком вахтовым методом.
Есть жена и двое детей. Дочке 5, сыну 1 год.
Дочка уже год просит найти себе «другую работу», всегда радуется моему приезду и обнимает телефон, когда мы разговариваем по скайпу.
Но недавнее событие заставило меня переосмыслить свою жизнь.
У меня есть брать, который старше меня на 10 лет. Мы с ним немножко похожи.
Когда через неделю после моего отъезда мой брат заехал повидать своих племянницу и племянника, мой сын начал аж подпрыгивать и смеятся, радуясь. Видимо он подумал, что я вернулся. Мне об этом рассказала жена. У меня аж слёзы в глазах, когда я это пишу.
Кажется, пора менять работу…
Помогите мне пожалуйста
Стыдно просить о помощи да и писать красивые тексты я особо не умею. В семье тяжёлое финансовое положение и ещё и ипотека. На работе в родном городе срезали сильно зарплату и я решил поехать вахтами на работу. Я раньше работал вахтами и не ожидал что сейчас очень много кидалова.
вроде читаешь вакансии всё красиво и хорошо а по факту кидалово. Вот устроился на фирму приехал в Нижний Новгород выхожу на объект а там люди ещё зарплату за сентябрь не получали. А некоторые и за август.
При устройстве на работу я специально уточнял что у меня ипотека и я не могу с задержками получать зарплату. Но мне просто врали в глаза.
Поэтому я прошу вас о помощи может кто-нибудь помочь с работой на вахте
я сварщик 5 разряда режу газом и варю немного аргоном ( накса у меня нет) (последнее место работы водоканал сварщик 2 года)
а так буду делать всё что потребуется и поеду куда угодномне 32 года я не бухаю не имею проблем со здоровьем. Я отблагодарю чем смогу просто я боюсь что мой семейный бюджет не переживёт ещё одного кидалова.Помогите мне пожалуйста. ((((
Подогрев масла
Второй день читаю истории из «Лиги тупых» и поражаюсь мелочи, которой пишут. То не понял, что девушка может дать, то не подтянул масляный фильтр, то игрался с фейерверком. Мелко, господа, мелко.
Напишу я реальный случай, где задействованы были по-настоящему тупые люди и ущерб был многомиллионный.
Прошлая новогодняя ночь, от нас поехали на базу тампонажников (занимаются цементажом скважин) КМУ (кран-манипулятор)
Для сугреву водитель КМУ и стропальщик решили накатить, заодно отметить уходящий год. Хоть это категорически запрещено, увольнение, черный список, штраф. Но охраны нет, наливай и разгружай.
За бутылкой и работой время идёт незаметно, а мороз крепчает. В конце концов стрела крана застыла в поднятом положении. Почесав голову и накатив очередную рюмку, водителю КМУ в голову приходит «гениальная» идея. Сейчас проедем с поднятой стрелой, масло прогреется и ее опустим. Только то, что маслосистема двигателя абсолютно не связана с гидравлической системой крана-манипулятора как то в голову не пришло.
Стрелу опустить так и не удалось опустить, пока не спал мороз. Устройство техники надо изучать, чтобы не стать почетным членом лиги Тупых
Рассказы вахтовика-84. Маржинальный бизнес
Я в своих рассказах неоднократно упоминал моего колегу Леху Кузнецова. С ним я работал еще помбуром, после того, как я стал мастером, то он перешел ко мне в бригаду трепать нервы. Он ярко выраженный холерик, когда у него что-то не получается, то он начинает психовать, орать, кидать все вокруг. Я сам довольно холеричен, но умею себя контролировать и таких приступов ярости у меня не бывает.
Не знаю, почему он стал алкоголиком. Может быть неприятности в личной жизни, может потому что судьба так глупо сложилось. В молодости он косил от армии в психушке. По его словам, он упросил отца положить его, и он через знакомого врача сделал это. Откосить удалось, да так, что после этого его вообще никуда не брали на работу. Он закончил железнодорожное училище дома, в Бузулуке, но в машинисты его, понятное дело, не взяли. Ему не дали прав, да даже чтобы работать помбуром он ежегодно давал взятку психиатру.
Но в один день ему все надоело, он психанул и ушел прямо с работы. В принципе ничего нового, кто работал на реально тяжелой работе, тот знает и видел неоднократно, как люди внезапно ломаются и бросают все. Да чего греха таить, я сам хотел сделать так не раз, сдерживала только необходимость и перспектива карьеры. А Лехе ничего не светило, он сам себя загнал в угол. После этого мы не виделись лет десять.
С ним я столкнулся совершенно неожиданно в одном из райцентров нашей области. Я ехал в Самару и заехал купить воды. И тут, прямо в дверях магазина, столкнулся к ним прямо нос к носу. Заматеревший, совсем лысый, раздобревший, и, о чудо, абсолютно трезвый, это был он. Не смотря на то, что он изрядно попил мне кровушки, долгое расставание притупило все плохие воспоминания, и мы прямо в дверях стали обниматься на радостях. До лобызаний дело не дошло, но я искренне рад был его видеть. А он меня.
Начали вспоминать прошлое, говорить о настоящем. Я спросил, что он тут делает. Живет. Не смотря на то, что меня мучал вопрос, как он сюдя попал из Бузулука и что с семьей, я тактично промолчал. Может человеку неприятен этот вопрос.
Спрашиваю: «Леха, а ты чем сейчас занимаешься? Опять помбуром работаешь?»
Он смеется: «Нет, в КРС (капитальный ремонт скважин) я больше ни ногой.»
Оказалось, что он сейчас работает в ритуальном агентстве, копает могилы и участвует в захоронении. По его словам, получает неплохо, иной раз по 2-3 тысяч за похороны. А их может быть не одно в день. Но может и не быть.
Собственно он и сейчас собирался идти на них, просто могила уже давно выкопана, закрыта досками и слегка присыпана землей, чтобы случайно никто туда не упал. Таких у них еще десяток, работа на перспективу. Не, ну а что, бизнес то реально прибыльный, если родиться могут не все, то умереть придется всем.