что нужно сдавать на дворника

Должностная инструкция дворника

Должностная инструкция дворника — это документ, содержащий полный перечень сведений об обязанностях и прочих нюансах рабочей деятельности, с которыми предстоит столкнуться нанимаемому на эту должность сотруднику. Корректно составленный документ не только помогает решить повседневные трудовые вопросы, но и регламентирует взаимоотношения работника с коллективом и руководством.

Образец должностной инструкции дворника

I. Общий раздел

Дворник обязан обладать навыками и познаниями в:

II. Обязанности

Дворник несет обязательства за:

К общим функциям дворника относятся:

III.Права

IV.Ответственность

Дворник несет ответственность за:

V.Условия труда

Зачем составляют инструкцию

Цель написания инструкции — дать ориентир для дворника и его непосредственного начальника по основным моментам рабочего взаимодействия.

Для сотрудника, нанимаемого на должность дворника, разделы документа послужат основным источником информации по возложенным на него обязанностям. Работник сможет спокойно заниматься выполнением поставленных перед ним задач, не опасаясь лишней, не прописанной в ДИ, сверхурочной нагрузки.

Для начальства этот документ является одним из наиболее приоритетных инструментов планирования трудовых процессов.

И для работника, и для его руководителя инструкция важна с точки зрения предотвращения конфликтных ситуаций, которые могут возникнуть в ходе трудовых взаимоотношений.

Принципы составления должностной инструкции

Общепринятого формата инструкции не предусмотрено. Есть неформальные стандарты её написания, однако правовые нормы не регламентируют её составление в определенном виде. По этой причине работодатель имеет широкий спектр возможностей для написания ДИ: документ с легкостью подстраивается под специфику деятельности любого предприятия. Тем не менее, придерживаться некоторых стандартов составления инструкции все стоит. Так, в инструкцию почти всегда включают 4 базовых раздела:

К данным разделам должностной инструкции могут быть добавлены несколько уточняющих — связанных с условиями труда и прочими важными моментами.

Документ распечатывается из расчета: один экземпляра для одного работника.

Общий раздел

Базовый раздел, где описывают такие моменты, как:

Ключевым здесь является перечисление навыков, владение которыми необходимо работнику. Для дворника данный перечень навыков особенно важен, так как его рабочие функции могут значительно различаться на разных местах работы.

Обязанности

Данная часть используется для прописывания рабочего функционала дворника. К его обычным функциям по очистке территории можно добавить и дополнительные, к примеру — информировать руководство о каких-то хозяйственных нарушениях, замеченных на закрепленной территории. Но также важно не нагружать сотрудника второстепенными функциями, так как это может помешать его основной работе.

В данном разделе может потребоваться конкретизировать рабочие обязанности, важные в определенное время года. Освобождение от снега, наледи, прочистка канализационных люков и прочие трудоемкие, но сезонные работы.

Права

Раздел специально отведен под формулировку перечня прав, которыми обладает работник. Часть прав сотрудника стандартны для любой организации, но часть может быть добавлена в соответствии с конкретными потребностями и особенностями самой организации. Примером такого рода является добавление права на получение работником бесплатной фирменной одежды.

Ответственность

В данном разделе сформулированы основные причины, по которым работник может быть привлечен к ответственности за различные рабочие нарушения. Меры воздействия на нарушителя прописывают в общем виде, оставляя конкретику для судов и досудебных разбирательств.

Дополнительные пункты

К основным пунктам инструкции не возбраняется добавить и 1-2 раздела, конкретизирующих какие-то отдельные аспекты работы. Так, можно добавить пункт об условиях работы, особо прописав в нем приобретение рабочей одежды и инвентаря за счет работодателя.

Составленная инструкция распечатывается на фирменном бланке и вручается сотруднику для ознакомления. Для получения документом юридической силы в нем необходимо поставить подписи сторон. В верхнем правом углу ДИ помещаются данные по организации и её руководству. Ниже по центру указывается наименование инструкции. Далее, после текста самой инструкции, размещают поля для подписей — работника и лица, с которым согласовывалось назначение (обычно это начальник хозяйственного отдела). Печать организации на инструкции не ставят.

Источник

Профстандарт дворника

Профессиональный стандарт дворника помогает в документировании функций работника и определении уровня его нагрузки. Он обязателен для организаций государственного сектора, но также охотно используется в частной сфере, поскольку дает возможность вести актуальную кадровую документацию и предъявлять корректные требования к работнику.

Правовая основа профстандартов

С утверждением в 2015-м году Федерального закона №122-ФЗ началось широкое применение должностных стандартов на общероссийском уровне. Основные изменения, принесенные им в законодательство:

В результате принятия данных законодательных актов обязательный характер использования профстандартов был утвержден:

В иных ситуациях их применение носит добровольный характер. По ч. 2 статьи 195.3 ТК они используются работодателями в качестве базы для установления требований по квалификации. Дополнительно к этому они приносят следующие плюсы:

Внимание! Общероссийские классификаторы ЕКС и ЕТКС могут использоваться наряду с профстандартами, и работодатели сами имеют возможность выбрать оптимальный для них документ.

Структура профстандарта дворника

Регулирующий обязанности дворника профстандарт 16.077 был принят Минтрудом в 2015-м году. В него входят четыре части.

Открывается документ перечнем общей информации по профессии: её принадлежность к виду деятельности, цели, группа занятий по кодам ОКВЭД и ОКЗ.

Вторая часть включает характеристику обобщенных трудовых функций и их составляющих. Указаны две обобщенные функции дворника: уборка имущества дома и окружающей его территории, а также семь их составляющих: обслуживание мусоропровода, уборка территории зимой, летом и т.д. Также в разделе указаны уровни сложности для функций и их коды.

В третьем разделе даны подробные характеристики функций.

Для обобщенных функций приведена следующая информация:

К примеру, для функции «Уборка придомовой территории» приведены следующие данные:

Также в разделе даны сведения по составляющим. Указаны:

Так, для составляющей «Сопутствующие работы в технических помещениях» имеются следующие данные:

Заканчивается документ перечнем ответственных за его написание лиц и организаций.

Внимание! В комплексе с документом обычно используют должностную инструкцию, где даны характеристики льгот, полномочий и иных профессиональных моментов.

Параметры внедрения профстандартов

Грамотное внедрение стандартов для должностей проходит в несколько этапов:

По итогу данных мероприятий менеджмент получает новые возможности влиять на подчиненных. Например, если дворник не соответствует критериям профстандарта, то от него можно потребовать прохождение дополнительного обучения. Также можно корректно отсеивать кандидатов, не подходящих под новые квалификационные критерии. В результате организация не только совершенствует область документооборота, но и может производить назревшие кадровые преобразования.

Внимание! Если дворник не обладает соответствующей его профстандарту квалификацией и не хочет повышать свой уровень, то работодатель не может уволить его, т.к. Трудовой кодекс пока не дает такую опцию. Выходом может стать его переход на другую позицию по ст. 72.1 ТК.

Источник

Дворник

Многих из нас мамы и папы в детстве пугали тем, что если мы будет плохо учиться, то единственной профессией, которая нам будет доступна, станет профессия дворника. Глядя на дядю Васю, который с самого утра подметает двор, или на тетю Машу, моющую подъезды, мы ужасались предстоящей перспективе, и пытались «взяться за ум». Прошло время, и мы, будучи уже взрослыми, понимаем, что пугаться-то было нечего, и профессия дворника ничем не хуже других.

Многих из нас мамы и папы в детстве пугали тем, что если мы будет плохо учиться, то единственной профессией, которая нам будет доступна, станет профессия дворника. Глядя на подвыпившего дядю Васю, который с самого раннего утра подметает двор, или на дворничиху тетю Машу, моющую подъезды, мы внутренне тихо ужасались предстоящей перспективе, и пытались «взяться за ум». Прошло время, и мы, будучи уже взрослыми, понимаем, что в принципе пугаться-то было нечего, и профессия дворника ничем не лучше и не хуже других. И правы были те, кто говорил: «все профессии нужны, все профессии важны».

Сегодня профессией дворника детей уже не пугают, а на самого дворника перестали смотреть «свысока». Что изменилось? Да ничего! Просто пришло понимание того, что без этих скромных укротителей метлы и лопаты наши дворы уже давно превратились бы в свалки. А еще многие поняли, что в профессии дворника есть не только недостатки, но и преимущества. Какие? Узнаете из нашей статьи.

Кто такой дворник?

Дворник – работник ЖКХ, отвечающий за чистоту придомовой территории многоквартирных жилых домой и близлежащих окрестностей. Такая штатная единица как дворник (уборщик) имеется и в штатном расписании каждого производственного или муниципального предприятия.

Необходимость в дворниках возникла одновременно с классовым разделением общества и развитием городов. Отметим, что в царской России эта профессия была достаточно престижной, поскольку дворник (от слова «двор» – то есть, человек, который убирает во дворе) являлся своего рода начальником простых уборщиков, которые собственно и убирали на улицах. Помимо этого в обязанности дворника входило поддержание общественного порядка (иными словами, он в какой-то мере выполнял функции, которые сегодня возложены на плечи участковых милиционеров).

Если в дореволюционные времена дворники отвечали за чистоту как придомовых территорий, так и проезжей части, то область деятельности современных дворников ограничивается исключительно придомовыми территориями. Порядок на проезжей части обеспечивают коммунальные хозяйства города с помощью механизированных средств (специальных автомобилей).

В обязанности дворника сегодня входит: уборка улиц и тротуаров, расположенных на вверенном ему объекте (в том числе, уборка снега и льда, а также посыпание песком пешеходных дорог в зимнее время года), загрузка мусора в специализированные машины для его вывоза за пределы придомовой территории, уход за газонами и клумбами (поливка, стрижка травы и т.д.), обеспечение порядка вокруг мусорных контейнеров и урн, поддержание в чистоте и порядке объектов придомовой инфраструктуры (бордюров, лавочек, детских качелей и т.д.).

Каким личностными качествами должен обладать дворник?

Поддерживать любую придомовую территорию (независимо от ее размера) в чистоте и порядке – это тяжелый труд, который требует от дворника ответственности и самоотдачи (чего только стоит уборка листьев осенью, когда они опадают с деревьев наиболее интенсивно). Кроме того, работа дворника – это целая наука, которая позволяет не просто «гонять» пыль и мусор с одного участка на другой, а делать уборку качественно, и если хотите, даже красиво. Поэтому дворник обязательно должен обладать такими личностными качествами, как:

Так же очень важно чтобы дворник был не брезгливым, так как ему приходится убирать не только природный мусор, но и отходы жизнедеятельности животных (к большому сожалению, наши соотечественники не привыкли убирать за своими домашними питомцами на улице, да и бездомные собаки и кошки постоянно «делают свое дело» в самых неподходящих местах) и несознательных граждан, которые позволяют себе совершать поступки, противоречащие общепринятым правилам поведения в общественных местах.

Преимущества профессии дворника

Как это не покажется странным, но преимуществ у профессии дворника очень много. Все мы перечислять не будем, так как для большинства представителей этой профессии они определяются в индивидуальном порядке. Мы остановимся только на таких «общих» преимуществах, как:

Недостатки профессии дворника

Самый главный недостаток профессии дворника это, конечно же, непрестижность подобной работы. Несмотря на явную важность и значимость этой профессии, в обществе до сих пор бытует мнение, что работать дворником идут только неудачники или люди, оказавшиеся в самом плачевном положении. Также среди недостатков этой профессии можно выделить:

Где можно получить профессию дворника?

Поскольку уборка придомовой территории относится к неквалифицированному труду, для того чтобы стать дворником не нужно получать какого-либо образования или квалификации. Другими словами, устроиться на работу дворником может абсолютно каждый желающий, даже человек без среднего образования. Все профессиональные навыки и знания по организации максимально эффективной уборки приобретаются непосредственно в процессе работы опытным путем.

Однако, если у дворника имеются амбиции, и он хочет продвинуться по карьерной лестнице (да, да, не удивляйтесь, такая возможность есть и у дворника), ему необходимо получить, как минимум, средне-специальное образование. И самым лучшим выбором в этом случае могут стать техникумы или колледжи, на базе которых готовят специалистов в сфере ЖКХ. Например, это могут быть такие средне-специальные учебные заведения, как:

Источник

Какие предметы нужно сдавать на дворника?

Ответы:

Три класса образования вполне хватит. Понадобятся не большие знания по окружающему миру и отличная оценка по физкультуре. Русский язык знать не обязательно математика пригодится для подсчёта з/п.Так что экзамен не нужен, если возраст уже рабочий можно устраиваться. Но это не так просто, специальность популярная несколько человек на одно место, придётся ещё пройти конкурсный отбор.

Даже если вы не сдадите успешно в школе ЕГЭ и выйдете из нее со справкой(и такие случаи бывают,на следующий год опять пересдача),то и в таком случае можно попытаться устроиться дворником,опять же при наличии связей,т.к. профессия дефицитная.Работают же дворниками гастарбайтеры из Таджикистана и не у всех у них,подозреваю,есть полное среднее образование.А может и с неполным средним,т.е девятилеткой можно в дворники пойти.Такую работу для молодежи могут помочь найти Молодежные центры,может хотя бы не на полный рабочий день.Ведь они устраивают на лето даже 15-летних подростков,у которых вообще еще нет образования,на неполный рабочий день.

Хороший вопрос, ответить на который совсем не сложно. Хотя в наше время образование нужно везде, учиться на дворника, то есть получать специальное образование не нужно. Вам достаточно будет получить диплом любого колледжа (техникума/училища). Хотя скорее всего и 9-ти классов хватит.

Но сейчас даже принимая уборщицу на работу, спрашивают и образование и стаж.

Не знаю где и как. Но в Беларуси сейчас картина такая, что дворниками работают даже люди сдавшие экзамены по высшей математике, философии и иностранному языку. То есть люди с высшим образованием. По поводу оплаты труда тоже сомневаюсь. Было время, года четыре назад, когда дворники хвалились, что зарплата у них по 300-600 долларов. На сегодняшний день, хорошо если 150 долларов выплатят и то, если вовремя, а то и это задерживают. Мол нету в госбюджете средств. А куда делись? Кто его знает, может опять где стадион строят. в который никто ходить не будет в этой процветающей стране.

Чтобы стать дворником образования не нужно, даже среднего, предметы сдавать никакие не нужно.

Достаточно уметь управляться метлой да лопатой.

Работа не самая легкая, но в ней есть масса удобств, это прежде всего график: подмел свой участок и гуляй до следующего утра, в основном то дворники метут улицу с утра, вот ни разу не видела, чтобы дворник орудовал метлой в обед или вечером.

Работа не требует больших умственных способностей, работать могут как мужчины так и женщины, как молодежь так и пенсионеры.

Если в распоряжении дворника будет только метла да лопата, то справиться с ними можно и не имея образования, нужно только обладание хорошим здоровьем и физической выносливостью.

Хотя, работа на свежем воздухе через некоторое время должна здоровье укрепить.

А вот если вдруг вам придется как дворнику оперировать снегоуборочными машинами, механизмами, то нужно хотя бы уметь читать и писать, чтобы как следует прочитать и понять все инструкции, которые положено изучить перед использованием того или иного механизма.

С 16 лет можно уже самостоятельно устроиться на работу, с 14 лет нужно разрешение родителей в письменном виде.

Не в каждой Управляющей компании возьмут дворником со стороны.Во первых работа утром(целый день свободен),зарплату выплачивают во- время,так как деньги платят собственники домов исправно.Нет проходной системы (как на заводе).Значит надо еще понравиться директору УК,чтобы принял на работу.

Есть у меня знакомая с высшим образованием, работает дворником.

Ей так удобно по личным мотивам.

Вообще сдавать какие либо предметы не надо, достаточно начального образования, или вообще без образования, тоже возьмут в дворники.

Источник

Что нужно знать воспитателю о своих правах? Отвечаем на популярные вопросы

Незнание своих прав лишает вас защиты в спорных ситуациях на работе и резко повышает риск профессионального выгорания, особенно если родители или руководство детсада поступают с вами несправедливо. Будьте готовы защитить себя. Мы расскажем, как.

Какие документы регламентируют деятельность воспитателя?

Обязательно ознакомьтесь с этими документами:

Подходит для действующих специалистов

За что несет ответственность воспитатель?

За жизнь и здоровье детей (и за создание условий, которые могут им угрожать), за нарушение их прав, за бездействие, когда нужно оказывать первую помощь ребенку, за сокрытие несчастных случаев в течение рабочего дня, за халатность и уклонение от выполнения обязанностей, за нарушение норм безопасности и за разглашение конфиденциальной информации о воспитанниках.

Разбираем типичные ситуации

Имеют ли право воспитатели детского садика отказаться работать в две смены?

Да, и не только: вы вправе обратиться в трудовую инспекцию. Требование работать в две смены — нарушение ст. 103 ТК РФ.

Если это разовая проблема (например, другой воспитатель внезапно заболел, произошел несчастный случай), можно пойти навстречу руководству. Но если вас заставляют работать в две смены регулярно, и администрация не решает проблему, обсудите вопрос с руководителем. Не удастся решить проблему в беседе — обращайтесь в трудовую инспекцию.

Имеет ли право педагог ДОУ отказаться от аттестации?

От добровольной (на повышение квалификационной категории) — да. От обязательной (на подтверждение соответствия должности) — нет, но есть исключения:

Отказ от обязательной аттестации без уважительной причины лишит вас права работать воспитателем.

Разрешено ли воспитателю покидать рабочее место?

Только если после завершения смены одного ребенка не забрали родители, и связаться с ними не удается.

Во время рабочего дня оставлять детей без присмотра строго запрещено.

Обязан ли воспитатель оставаться на работе после окончания смены, если родители не забирают ребенка?

Нет. В случае опоздания более чем на час вы вправе отвести ребенка в детскую комнату полиции. Требование родителей оставаться с ребенком в группе после окончания смены нарушает права воспитателя — его рабочий день окончен, ответственности за безопасность ребенка он больше не несет.

Можно ли отказаться принимать в группу ребенка с симптомами заболевания?

Не только можно, но и нужно. Согласно п. 11.2 СанПиН 2.4.1.3049-13, дети с подозрением на заболевание в группу не допускаются. Если самочувствие ребенка было нормальным утром, но ухудшилось в течение дня, его нужно временно разместить в медицинском блоке.

Если у вас есть сомнения по поводу здоровья ребенка, обратитесь к медперсоналу детского сада.

Может ли воспитатель не пустить на занятие опоздавшего ребенка?

Нет. Во-первых, это нарушение закона об образовании (№273-ФЗ). Во-вторых, это можно квалифицировать как халатность: воспитатель не может обеспечить безопасность ребенка, если тот не находится на занятии вместе с остальными.

Имеет ли право воспитатель отказаться от обязанностей, не указанных в должностной инструкции?

Да. Если руководство детсада обязывает вас убирать территорию, мыть посуду, готовить еду для детей и пр., и это не входит в ваши обязанности, это нарушение ТК РФ. По закону (ст. 60.2 ТК РФ), это возможно только с вашего письменного согласия.

Обязан ли воспитатель участвовать в субботнике?

По ст. 153 ТК РФ, работодатель обязан не только получить ваше письменное согласие на работу в выходной, но и оплатить эту работу в двойном размере. Если вы не хотите участвовать в субботнике, заставлять вас — незаконно. Исключение составляют случаи, описанные в ст. 113 ТК РФ — когда срочная работа в выходной необходима для предотвращения катастроф, несчастных случаев и пр.

Что родители должны знать о правах воспитателя детсада?

Важно, чтобы законные представители знали правила, принятые в детском саду, и придерживались их. Обычно в дошкольных учреждениях воспитатель имеет право:

Нельзя забывать и о праве педагогов ДОУ на уважение к себе и своему труду. Оскорбительные высказывания в их адрес, незаслуженные упреки, не предусмотренные правилами требования («неужели вы не можете вечером посидеть с моим ребенком полчаса, если я опаздываю?») недопустимы и незаконны. Обязанности и права родителей перечислены в ст. 44 Федерального закона «Об образовании в РФ».

Зависит от того, с какой ситуацией вы столкнулись.

Рекомендуем вам пройти программу повышения квалификации по:

Источник